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公司因经营问题，部分人要被辞退。孕妇改如何赔偿呢

合同纠纷

2015-09-17 14:59:56

孕妇一般不能辞退

追问：单方面要我们签离职表。我们一直没签

解答：可以要求赔偿

追问：10个月工资没发是不是拿到很多赔偿金呢

解答：看你工资水平
可以主张双倍赔偿金

追问：我们打算仲裁。还是仲裁不理这事我们是不是应该请律师呢

解答：和单位携哈桑不了的，可以申请仲裁

追问：单位说没钱让我们去告好了。单位面临破产危机
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