法律咨询
浙江杭州社保可以转到浙江江山吗
劳动纠纷
2015-09-15 14:38:03
共有1位律师解答
社保可以随工作地点的变更而转移
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保怎么迁回老家
5292
浙江金华义乌
请仔细阅读所在村的《旧村改造实施细则》,能分多少平方以细则为准。
人咨询过
继续咨询
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
农村养老保险新政策
01:30
2345
村委会能否出具事实婚姻证明
事实婚姻证明
工伤鉴定级别赔偿标准
工伤鉴定标准等级
浙江衢州江山
你好,可以向劳动监察部门投诉。
人咨询过
继续咨询
彭大成律师
广东经国律师事务所
常州限购政策
01:44
2345
剖腹产生育保险能报销多少
生育保险报销
浙江杭州社保中心
咨询者你好:具体请直接到窗口咨询。
人咨询过
继续咨询
邻居打架肌肉受伤要求赔偿误工费该怎么赔偿
根据医生的证明起诉索赔。
人咨询过
继续咨询
我交社保了。我媳妇交的是农合,我还有陪产假吗?
您有权享受陪产假,通常处理方式是提前向单位申请。选择申请陪产假时,需确保已满足连续缴纳社保的条件,并
人咨询过
继续咨询
幼儿园不签书面劳动合同,可以随时离职吗?
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经
人咨询过
继续咨询
员工婚假15天是否包括周末的规定
包括。员工婚假应连续休假,包含周末,不顺延。确保员工享受完整婚假,同时企业需合理安排工作,避免影响正
实习生签订实习合同要求离职必须提前一个月合法吗?
法律分析:公司规定离职要提前一个月打辞职报告是合法的,申请辞职没满一个月就离职不给工资是不合法的。法
试用期签订劳动合同的离职能回到上一家公司的离职证明书吗?还没
您好,根据《劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
离实习合同到期还有一个多月,跟学校公司签得三方协议,学校公司
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
暑假期间签订了劳动合同,未来毕业后还属于应届生身份吗?
在暑假期间签订劳动合同的情况下,要保留相关证明以证实自己并未改变学生身份,例如学籍证明、暑假实习证明
企业给满一年员工7天年假,员工离职前是否可以全部休完
你好,对方的做法是不合理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
杭州律师
杭州找律师
杭州劳动纠纷律师
杭州劳动合同纠纷律师
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
杭州房产纠纷律师
杭州公司法律师
杭州合同纠纷律师
杭州婚姻家庭律师
杭州交通事故律师
杭州劳动纠纷律师
杭州刑事辩护律师
杭州债务债权律师