法律咨询

你好，我是一位工厂员工，通过中介进入该公司，工作下班期间上层领导只因下班走的慢，让我停下来，我没停下来，无缘无故辞退我

劳动纠纷

2015-09-08 17:55:10

建议委托律师申请劳动仲裁，并要求支付经济赔偿金
可以申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。
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公司能辞退试用期内患病员工吗

公司给员工安排了宿舍，但是员工没有服从公司安排没有住在公司宿

这种情况恐怕难以构成工伤

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

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员工下班途中发生交通事故死亡

工伤索赔 3230

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因朋友被一中介介绍到一玩具厂上班，是属于临时工，在上班十几天

如果在工作岗位上发病且送医院48小时死亡，依法属于工伤，建议依法要求当地社保局认定为工伤，然后委托律

广东尚尧律师事务所

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我公司名一员工，在上班时间车间里工作时，不

应属工伤。

律师您好：我是一个电子公司的员工（先暂时不说国内哪家公司）

如果你没有受伤,则不能按工伤来处理.

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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实习生在酒店实习期间开了一张过失单，会不会影响以后的就业？

有可能受影响，但具体要看过失单是否进入档案

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可以在执行阶段和解的

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