法律咨询
你好:我想咨询,我在外企工作13年,已签订劳动合同。今年4月份休病假至今,昨天有人告诉我,领导拒绝在我的假卡上签字!我应该怎么应对呢?
劳动纠纷
2015-08-24 15:13:38
共有7位律师解答
具体情况具体分析,合法合理的部分您可通过诉讼渠道维护您的合法权益。
你好,凭医院诊断休病假。
您好,可以向单位提交住院证明以及医嘱,书面申请休病假。
您好!建议申请劳动仲裁。
先找领导沟通此事,不签字什么后果?
去找领导交流沟通。。。
你好,将病例及遗嘱复印件发给单位。产生劳动争议,申请劳动仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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