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尊敬的律师你好，我是深圳的一名技术员工，公司没有给我们签劳动合同也没有买五险一金现在我在公司工作一年半现在公司无理由辞退我，我们没有厂牌没有工资条我该怎么维护自己的利益

劳动纠纷

2015-08-18 14:03:22

一、公司应当支付你未签劳动合同期间双倍工资；
二、公司应当支付你违法辞退的赔偿金。

当务之急是收集、整理能证明劳动关系存在的证据如证人证言、录音、工资转账单等证据，并委托律师申请劳动仲裁。
是否有工资发放银行流水，是否有工作服等？
可及时收集证据，申请劳动仲裁维权，未签订劳动合同可要求双倍工资差额。
建议在律师的引导下收集事实劳动关系的证据，通过法律途径维护你的合法权益！
建议收集一下能证明劳动关系的证据，然后申请劳动仲裁，能获得3个月工资的赔偿。希望我的回答可以帮助您！
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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