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你好,我是暑假工,签合同时签到本月三十号,但是即将开学,公司却不允许走,还不给拿辞工书,我该怎么办
劳动纠纷
2015-08-12 12:48:22
共有1位律师解答
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
追问:
可是我们已经过了试用期了……
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