请问，我公司有名员工，患职业病经鉴定为七级伤残，按照规定公司可以安排工作岗位，经多次通知其回单位工作安排岗位都未回，电话中说我是职业病不来上班，公司能解除其合同吗？
劳动纠纷
2015-07-29 17:44:30
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