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我弟弟在厂里工作十三年，患了精神分裂症，长期病假已三年，劳动合同还有一个月又要到期，厂里提出不再续签劳动合同，请问这种情况，企业不续签合同，是不是违反精神卫生条例？

劳动纠纷

2015-07-20 15:24:10

在经过一定的治疗期后仍然无法治愈是可以解除劳动合同的。
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合同到期单位不续签

请问，如果合同到期，因身体原因不再续签，但单位底层领导一直不

你好，失业保险办理的流程为：社保局规定办理失业报备，办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

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三年合同到期公司不续签有赔偿吗

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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工作一年后，合同于3月31日到期，公司知道怀孕后不再续签……

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我签了劳动合同，但是没有无限老板也压着我们工资我也未满18岁

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因劳动合同及公司规章制度没有约定奖罚，赔偿条款，公司主张员工

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