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本是单位不跟员工签订。最后单位不认说是我们不跟他们签这种情况找劳动仲裁可以吗

劳动纠纷

2015-07-02 22:10:13

你好。可申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同期间双倍工资。
情况属实的，可以仲裁
可以要求单位给付双倍工资。
否则可以仲裁维权。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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解除劳动合同的仲裁时效

劳动合同纠纷 5225

不需要给我签合同，单位不给我续签合同了，是不是可以去仲裁告他

你好，对于劳务派遣合同问题，若产生纠纷，纠纷处理应把派遣单位和接受单位作为共同被告，这样法院才会受理

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

在职员工签了合同能不能解除

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签了合同违约可以不退定金吗

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我这边公司是没有签合同的，很怕老板不给一个月的奖金；如果老板

你好，如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职，30日后您可以自动离职解除劳动合同，如果对方有扣押

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

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01:42

员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

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公司压着合同一直不给我，说你们签的是协议不是合同，我这样可以

公司不签劳动合同，损害到劳动者的劳动权益的，劳动者可以积极收集相关证据去申请劳动仲裁

我这边离职提前一个月告知了部门的经理和总监，但他们仍不给我签

你好，如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职，30日后您可以自动离职解除劳动合同，如果对方有扣押

劳动仲裁单位未签订劳动合同并拖欠工资

委托司法鉴定机构。

没有签订劳动合同可以劳动仲裁吗？

你好，未签合同、扣工资、无加班工资、无社保、违法开除等属于违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉

没有签订劳动合同可以劳动仲裁吗

可以要求双倍赔偿的

没有签订劳动合同可以申请劳动仲裁吗？

并可以要求合法工资期间双倍工资、经济补偿金和补缴社保等赔偿

我在公司实习时没有签订劳动合同。我生病时需要请假。我可以请病

这个需要看公司的病假制度的规定

劳动法如何规定轮休

你好，根据加班的具体情况确定

我在8月底申请辞职。因为我辞职了。合理吗？

可以申请劳动仲裁

暑假工人，再干几天怎么办？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

公司有没有办法不看劳动合同？

您好，那您的工资是如何发给您的？有聊天记录吗？或者工作时间拍的照片之类的？您还会尽可能地多收集证据，

去年四月底入职，今年有年假吗

有年假，若单位按公历执行，则年内休完，过期作废；若单位考虑特殊情况，可推迟至次年一季度末。需与单位确

公司不安排工作，工资也停了，想辞职，公司又不同意。

您好，这边可以申请维权的

我不同意，我想协商解除。我生完孩子快一年了，目前还在哺乳期，

公司现在要更换办公地点，我不同意，我想协商解除。我生完孩子快一年了，目前还在哺乳期，担心公司拖我时间

（劳动用工）劳动仲裁申请书

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劳动仲裁申请书范本通用版

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劳动仲裁撤诉申请书范例

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