劳动局在线咨询qq上海：男朋友在上海一家酒吧上班快这个月了，没有劳动合同，没有底薪，只有靠小费，没有休息天，前一个星期男朋友的大姑出车祸去世了，就请了6天假，后来回来上班的时候店里领导说要扣600块钱！我们就觉得很不合理，没有底薪为什么要扣钱呢？明天他终于有一天休息了，领导又不让他休息，说他请假太多天了，我又不理解了，不是都扣了钱了吗？现在怎么还不让休息呢？现在我们要辞职他们领导还没答应！怎么办？希望好心的律师帮我解答一下我们这种情况怎么办？谢谢！
劳动纠纷
2015-07-02 14:27:09
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关于辞职，如果是兼职的性质，那么一般提前三天就可以辞职；普通的劳动关系，需要提前一个月。你男朋友的这种情况，需要先判断工作性质，是否属于劳动关系。但是扣除600元的这一情况，并不合理。追问：是普通劳动关系，对方现在同意辞职，叫他做到七月三号，七月一号到三号是做白工的！
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协商解决，协商不成，申请劳动仲裁追问：事情快过去一个月了，酒吧倒闭了！所有的员工工资没发！拖了十来天了劳动局也找过了不管，警察还帮着酒吧老板！还打人不让拍视频，穿着便衣打人！现在怎么办呢？
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可以向当地的劳动保障监察大队投诉追问：谢谢！
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