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跟老板签合同 合同有明确说明保底工资金额 签合同半个月后 与老板发生争执。然后辞职。老板说 辞职期间 一个月 不能拿保底工资 只能拿提成工资 这样合理吗
合同纠纷
2015-06-18 14:17:36
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律师解答共有2条
可以申请劳动仲裁,要求支付工资,包括保底工资,
周网龙律师
2015.06.18 14:17:36 解答
申请仲裁解决,不合法,采纳我的意见好不?
刘江云律师
2015.06.16 14:39:18 解答
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跟老板签合同合同有明确说明保底工资金额签合同半个月后与老板发生争执。然后辞职。老板说辞职期间
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