法律咨询

您好，是我的生育津贴问题，社保把钱打到公司账户里了，但是没有我实际工资多，理应按照我的实际工资发是不吧？但是公司说，只能按照我实际工资的百分之80发给我，合理吗？我该怎么办另外，我想问下，产假期间工资是按照基本工资发放还是按照实际全额工资发放呢？

劳动纠纷

2015-06-08 18:23:29

你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
您好，不合理，应该按照实际工资支付，协商不成可申请劳动仲裁。
你好，可以咨询人力资源和社保部门
按照基本工资发

追问：为何要按照基本工资发呢？不是应该按照实际工资发吗？
您好，建议您可以申请劳动仲裁。
按高的发放。
单位应补足
不足部分单位补足。
您好，建议问一下社保部门，初步看不合理。
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