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2012年8月进公司工作到2015年5月30日，公司裁员将我辞退，我每个月上20个班共计240小时，没有双休日及法定节假日，请问怎么赔偿。

合同纠纷

2015-05-24 10:40:10

您好，经济赔偿金，加班工资。
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广东广信君达律师事务所

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