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员工辞职后在不被通知的情况下克扣员工辞职月前一月工资,称押金。在离职后数月内无违规投诉方可退还,且单位称辞职当月不发放一分工资,请问这种行为符合劳动法吗 ?是否可以申请要回属于自己的工资?
合同纠纷
2015-05-31 19:44:44
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律师解答共有7条
以各种名义收取劳动者押金都是违法的,你可以劳动监察大队投诉。
张洪士律师
2015.05.21 10:12:55 解答
可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权、
张俊杰律师
2015.05.21 10:31:46 解答
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可以申请劳动仲裁要回自己工资。
尚冰冰律师
2015.05.31 19:44:44 解答
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你好,可以申请劳动仲裁
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2015.05.21 09:36:38 解答
咨询我
可以申请劳动仲裁要回自己工资
邱岩律师
2015.05.21 09:32:06 解答
你好,单位属于违法行为,可以申请劳动仲裁
赵率帆律师
2015.05.21 13:17:50 解答
你好!申请劳动仲裁。
林浩律师
2015.05.23 21:47:30 解答
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