两年前经熟人介绍来到某公司，没签劳动合同，主要负责工地的收支，每月会收到公司会计从网上转来的备用款，就这样陆续的两年里，本人手上已经接手将近200万元的账，2014年年底，因为公司拖欠工资，不干了，所以手上仍然保留着工地的那些帐，现在老板打电话说如果不交上去，就给我发传票，我想请问，他有理由吗，或者说我这样做会有法律责任吗，因为欠的工资太多，他要是不承认他欠我工资怎么办，我该怎么做呢
劳动纠纷
2015-05-18 08:04:29
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律师解答共有3条
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拖欠你的工资。你可以申请劳动仲裁，要求支付工资。记账凭证可以做为证据使用。追问：记账凭证是我自己独自做主留下来的，会不会是侵占公司的财务呢，这样的行为如果走法律程序，是不是我必须得先把记账凭证交给公司才行，至于拖欠工资需要从其他程序走解答：可以保存记账凭证，并申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁，要求工资及经济补偿金。追问：关键是他现要求我必须把账交出去，我是想利用这些账可以问他要点工资，这样做我的行为是不是不合法啊，或者说他有理由给我发传票吗
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你可以要求单位支付工资，但你侵占公司的财务的行为不合法，建议通过正规合法手段维护自己权益追问：关键是工资要不来，我一个小女孩，不想那么复杂，是不是我的这个做法足以让他有理由给我发传票呢
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