法律咨询
停薪留职3个月,三个月以后继续上班,这期间的五险一金怎么办?
劳动纠纷
2015-05-08 11:47:44
共有3位律师解答
如果是工伤医疗期,可要求正常发放。
你好,一般会停缴
停工留薪期间原工资福利待遇不变。
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