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你好,我是事业单位试用期内工作人员,才刚参加工作不到三个月就被领导安排负责一个部门的工作,而且部门内所有老员工全部调走,就只留我和一个刚进来的新人。由于部门工作什么都不懂,因此有些工作就没有及时的开展完成,导致工作滞后,隔了一段时间才去做,这段时间主要在做其它的工作。这样会犯渎职罪吗?
行政纠纷
2015-05-07 11:10:41
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渎职犯罪要求有重大过错,一般不可能
追问:
例如发现违法行为,该处罚的没有及时去处罚,导致违法者继续违法破坏,这种情况!
韩平禹律师
2015.05.07 09:29:56 解答
你好,这个不涉及犯罪。
追问:
例如发现违法行为,该处罚的没有及时去处罚,导致违法者继续违法破坏,这种情况!
王克春律师
2015.05.07 11:10:41 解答
咨询我
不是。
追问:
例如发现违法行为,该处罚的没有及时去处罚,导致违法者继续违法破坏,这种情况!
王连友律师
2015.05.07 09:20:50 解答
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刚参加工作就安排负责部门工作,由于很多工作都不懂而导致工作滞后,会犯渎职罪吗?
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刚参加工作就安排负责部门工作,由于很多工作都不懂而导致工作滞后,会犯渎职罪吗?
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