法律咨询
你好,我想咨询一下,我与公司的合同上约定试用期是3个月 ,但是我工作了4个月公司都不以转正,然后口头解聘我叫我第4个月上完就不来了,然后我第5个月就没去上班了,但公司不开解聘书,怎么办。
合同纠纷
2015-05-04 22:01:06
共有3位律师解答
既然试用期3个月 那么3个月一过 而单位还继续用你 那么就视为 单位已经同意你转正 所以 此时公司解除你的合同 是违法解除合同 你可以要求公司支付你经济补偿 赔偿金等 申请劳动仲裁吧
可以申请劳动仲裁要求支付超期试用的赔偿金。
可劳动监察投诉
追问:
我有总经理的电话录音,也有人证证明公司喊我只做到4月低,但监察这边咨询说我的证据不充分,录音只能作为旁证,因为公司没有开解聘书。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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