法律咨询

我想问下在试用期内辞工，我签了劳动合同，工资应该怎么算才合法，可公司给我按记件算，没有加班费，全部按7.5元算,还按做的产量算工时，正班8小时，只算5-6小时，

劳动纠纷

2015-05-01 01:56:15

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我们在工厂工作，刚进厂的时间工资是一天多少天计算工资，去年1

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

签了劳动合同要辞职算违约么

劳动合同纠纷 4915

行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的

调查取证程序

行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的

我和一家公司签订了劳动合同，但是公司没有给我合同，一天工作1

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

不动产善意取得包括哪些构成要件

不动产善意取得

不动产善意取得包括哪些构成要件

计件，原来是一毛一毛，我工作了一个多月不去，工资一个月后才发

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司没有按工资总额支付加班工资(基本工资和职务工资)，加班费

用人单位安排加班后不给加班费，劳动者可以申请离职补偿。劳动者因此单方面与单位解约的，每在该单位工作满

试用期内签订劳工合同，但在试用期内辞职续写辞职申请吗？

你可以不写的，不用担心，无法律责任。

没有签劳动合同，试用期内可以提出辞工吗？

你可以提前3辞工。

关于已经签了劳动合同，在试用期内辞职的问题

在试用期内劳动者可以解除劳动关系，现在你的户口不可能在公司的户头下，你的档案也没有，假设如果在的话让

未签试用期合同，试用期内提前向他辞职，我能否拿到我的劳务工资

应该拿到工资，按实际天数计算。

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常

工作14个月不签劳动合同能赔偿吗？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

解除劳动合同的员工本人不签字，别人签字合法吗？

要看具体材料才能确定

我的朋友想辞职，但中介公司不同意。我该怎么办？

你好，因为什么原因呢？劳动者可以提前三十天向公司提出书面申请，要求辞职。这是合法的。你可以先跟公司协

如果学校安排实习不合适，你能抱怨吗？

按照学校规定办理

公司强制休年假合法麽？

公司强制休年假合法。操作方式：1.提前与员工沟通，了解其休假意愿；2.根据公司实际情况，统筹安排年休

但是对赔金额不满意，还是达不到正常理想金额，还能得到之前公司

处理方式有协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本及与公司的关系。协商快速且成本低，仲裁

我想问下婚庆公司，可以不签订劳动合同么

不可以，与劳动者签订合同是法律的强制性规定。

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