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2004年开始交社保的女工什么年龄退休

劳动纠纷

2015-04-11 12:03:00

目前国家新的退休年龄政策尚未出台，无法准确答复。
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2018年社保新政策

经济犯罪 52765

女的买断工龄，什么时候退休拿老保，

看你缴纳的年限了

北京家济律师事务所

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女职工退休年龄2022

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女性交完社保，15年后，什么时候领退休金

养老保险要累计缴纳15年。<br/>

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剖腹产生育保险能报销多少

生育保险报销

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2013年女性交社保，什么时候可以退休？～

你好，累计缴费15年以上，达到退休年龄的可以办理退休

四十五岁女性怎样交社保，什么时候可以拿退休金。

当事人要领取养老金的，需要满足领取条件后带上相关资料到社会保险行政部门进行申请，然后办理登记，之后社

听说先在是按年龄退休我在08年开始买的社保是否在55岁退休

详询社保部门

个人缴纳养老保险什么年龄退休

那要看你多大，有可能七十五岁

我是88年进厂的女工今年退休的但是医保在

咨询社保局

请问2012年退休女职工年龄

你好，退休年龄为55周岁。

春节期间工厂不结清工资合法吗？拖着员工一个月的工资

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

这是违反劳动法的。是否可以申请被迫离职？

你好，可以向劳动局投诉

中等职业学校的学生是否必须按照学校的安排进行实习？

法律分析：有。为贯彻落实全国职业教育工作会议精神，规范职业学校学生实习工作，维护学生、学校和实习单位

是否有此权利？是否有赔偿？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

员工单方面解除劳动合同的条件有哪些?

员工可单方面解除劳动合同。具体操作：1. 若公司未提供劳动保护或条件，员工可提出解除；2. 如公司未

主动离职报告后可以仲裁公司所要加班费，年假嘛

常见处理方式包括协商、调解和仲裁。首先尝试与公司协商，无果后可寻求第三方调解，若仍无法解决，可在劳动

您好，向公司要我与公司签订的劳动合同法公司不给属于违法吗

违法。处理方式有：1. 向公司人事部门正式索要合同文本；2. 若公司拒绝，可向当地劳动仲裁委员会提起

工作2年半了公司补签劳动合同，现在又工作半年了，还能追赔吗

可以追赔。操作如下：1. 收集证据，如工资单、工作记录等；2. 与公司沟通，提出补偿要求；3. 若沟

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