法律咨询
我2013年6月入职公司，签订三年合同，工作至2015年3月中旬，公司通知由于公司经营状况不好，辞退本人，公司只愿补偿2个月工资作为赔偿金！请问赔偿符合劳动法吗？
合同纠纷
2015-03-21 08:47:25
共有1位律师解答
你好，不合法，应赔偿4个月工资。
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