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我是**部件有限公司的员工,在单位工作了十年,在我不知情的情况下劳动合同被单位更改,单位已经通知我劳动合同到期要求解除劳动合同。我想知道单位这种行为属不属于劳动合同欺诈。我应该得到什么赔偿,我想维权。
劳动纠纷
2015-03-19 21:01:21
共有7位律师解答
如果想维权,最好去找律师将自己的所有情况告知律师,在研究具体解决办法
可以申请劳动仲裁
可以申请劳动仲裁解决
可以委托律师申请劳动仲裁。
劳动合同更改需要经过你们协商一致方可变更,特别是涉及到实质条款的变更
把合同拿过来面谈。
可以去劳动仲裁仲裁
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