怀孕四个月了,合同期到了。公司以好不出产量,干活少为理由不给续填合同,该如何维护自己利益?
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您好。怀孕了劳动合同继续顺延,单位无权终止合同。您可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同。祝一切顺利。
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申请劳动仲裁,要求支付相关费用,详细情况可以电话咨询
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怀孕期间合同继续履行。可以到劳动局投诉
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向公司要求经济赔偿金等损失。
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劳动仲裁,合同到你生产后孩子满1周岁结束,可以当面咨询律师或委托律师维护你的权益。
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你好,可以协商解决。协商不成,如果单位构成违法解除劳动合同,可以要求单位支付经济赔偿金或继续履行合同。
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要求合同继续履行,请致电咨询!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。