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公司想逼走员工,故意刁难。说是帮忙帮产线,其实不去就需要处罚,包括定产能。合同上的工作是钳工,被逼迫去做作业员的工作,不听安排就处罚。请帮忙分析一下是否合法。谢谢!!!
劳动纠纷
2015-02-12 21:21:34
共有3位律师解答
当然不合法。你可考虑离职了。具体来电咨询
公司违法
可以到劳动部门投诉。
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