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病假期间领导要求离职，离职后工资被扣，至今未发，到公司询问总经理，总经理称，因违反公司规定，工资扣掉不予发放，我提出公司出一个处罚条文，遭到拒绝并称爱哪告哪告去，按照以上情况，是否可以持相关证件和劳动合同，走劳动仲裁？

劳动纠纷

2015-02-14 20:18:10

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
你好，可以申请劳动仲裁。
你好，可以申请劳动仲裁
可以。
可以申请劳动仲裁维权。
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马俊哲律师

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