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我在一间手袋厂上班五年老板没有给我合同现在厂里开除我只补一个月的底薪给我合理吗?现在我有什么方法要回劳动法补常谢谢
其它综合
2015-02-03 12:38:28
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律师解答共有5条
如果有书面的辞退材料,或者有其他能证明单位解雇你的证据,你有权取得相应的赔偿,赔偿标准为一年工龄赔偿两个月本人工资,不足一年的,按一年计算,不足半年的,按半年计算。
刘海华律师
2015.02.02 21:28:25 解答
如果违法开除,应该支付10个月工资的赔偿金。
饶小庆律师
2015.02.02 22:12:30 解答
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、10个月工资的经济补偿金和其他损失等。
曾永前律师
2015.02.02 22:27:56 解答
要补十个月工资,欢迎来电咨询
沈向华律师
2015.02.03 08:38:31 解答
赔偿10个月的工资。
陈洪波律师
2015.02.03 12:38:28 解答
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