法律咨询
工伤工人单位不安排工作应不应该发工资
劳动纠纷
2015-02-03 16:44:00
共有2位律师解答
你好,建议协商解决,认为侵犯权益的话可以向劳动局申请劳动仲裁。
建议协商解决,认为侵犯权益的话可以向劳动局申请劳动仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤假是全额工资吗
工伤索赔
22405
在职职工患脑出血病后,工作单位不能发工资
你好,要看什么原因造成的
人咨询过
继续咨询
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
上下班受伤算不算工伤?
01:56
2345
离职申请不批可以走吗
离职申请
职工工伤期间工资待遇
工伤索赔
23909
自动离职,工作单位是否有理由不给员工发工资
自动用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失,用人单位不结算工资可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期受伤算工伤吗
01:16
2345
实习生实习期间不认定为工伤的原因
工伤索赔
1335
病人得了甲流,算不算工伤,休息期间应不应该拿工资
可以申请劳动争议仲裁
人咨询过
继续咨询
工地上工伤期间工资应该照常发不发?
发生工伤的,首先应该进行工伤认定,认定申报由单位在一个月之内进行,如果单位不申报,你也可以自己在一年
人咨询过
继续咨询
工伤期间单位该不该发工资
要及时申请工伤认定,认定后做伤残等级鉴定,根据鉴定等级计算工伤待遇。 工伤赔偿包括:工伤医疗费、停
人咨询过
继续咨询
关于老板不给正式职工安排工作
按照承包协议处理。如果没有约定,则由承包人承担工人停工期间的工资。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2965
工伤期间用人单位不发工资
工伤后一般要确定休息期限,即停工留薪期,最后单位按照停工留薪期期限发放工资。受伤职工应该受伤一个月后
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
工伤员工安排
根据伤残等级的不同,有不同的安排。详情请咨询当地律师。
人咨询过
继续咨询
我是一名离职员工,原公司涉嫌违法
你好,如果经侦传唤建议配合
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1515
我家问一下3?2大专两年在校一年后面那一年就要去实习了吗
在3+2大专的实习阶段,具体操作因情况而异。若学校安排实习单位,学生需按照学校要求参加实习,并遵守实
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
是否自动离职算作缴费?
自动离职的,仅可以从当地养老保险制度改革实行个人缴费之日起计算缴费年限。按照法定程序辞职的,之后有参
人咨询过
继续咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
实习生不想直接违法吗?
你好,按照合同约定办理
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
我的一个朋友介绍了一个16岁以下的童工去工作,然后发现介绍人
您好,建议报警解决
人咨询过
继续咨询
工厂因自身原因停工安排员工休息然后没有底薪还扣除加班时长用于
针对此情况,常见处理方式包括:1.与企业协商解决;2.申请劳动仲裁;3.提起诉讼。选择哪种方式应考虑
人咨询过
继续咨询
工资被冻结。
除了清偿债务,您还可以通过提供担保且申请执行人同意解除冻结、请求申请执行人撤回执行申请或者放弃债权等
人咨询过
继续咨询
在职期间查出心脏房缺,可以找公司额外报销吗
如病情与工作直接相关,首先应收集医疗记录、工作记录等证据,与公司沟通,尝试达成报销协议。若公司拒绝,
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
平顶山律师
平顶山找律师
舞钢市律师
舞钢市找律师
平顶山劳动纠纷律师
平顶山劳动仲裁律师
平顶山劳动合同纠纷律师
平顶山律师
宝丰县律师
鲁山县律师
汝州市律师
舞钢市律师
叶县律师
郏县律师
平顶山新华区律师
卫东区律师
石龙区律师
湛河区律师
平顶山房产纠纷律师
平顶山公司法律师
平顶山合同纠纷律师
平顶山婚姻家庭律师
平顶山交通事故律师
平顶山劳动纠纷律师
平顶山刑事辩护律师
平顶山债务债权律师