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在职期间支付了保密津贴，离职后要求员工继续保密是否仍要支付

合同纠纷

2015-01-12 12:06:55

一般来讲保密津贴是离职后开始支付的，具体看你们双方的劳动合同是如何约定的
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公司保密合同可以不签吗

在职期间支付保密津贴，离职后要求员工继续保密

"员工泄露公司信息违反保密协议的，应当承担下列责任 1、民事责任。违反保密协议首先要承担民事责任。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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解除合同之后能支付违约金吗

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用人单位在竞业限制期间不给与补偿，离职人员还需要遵守保密义务

员工违反竞业禁止，根据《劳动合同法》规定，竞业限制的人员范围限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

双方协商一致终止劳动合同要支付补偿吗

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员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

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离职后用人单位在竞业限制期间不给与补偿，离职人员还需遵守保密

员工违反竞业禁止，根据《劳动合同法》规定，竞业限制的人员范围限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员

离职后，签订了竞业协议。以前的公司需要向我们支付保密费吗？

入职时是否签订竞业协议依据从事的行业及公司是否有相关规定。法律依据：《劳动合同法》第二十三条规定，用

离职期间，公司要求签订保密协议

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