法律咨询

伊宁市最低社保基数是多少钱

劳动纠纷

2015-01-08 16:22:51

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上海最低社保要交多少钱

交社保按照最低基数缴费可以吗

您好，建议咨询社保部门。

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

抚养费最低标准是多少

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借钱不还多少钱可以立案

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关于社保基数

具体咨询当地社保经办机构。

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

农村养老保险新政策

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01:30

民法总则什么时候废除

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2010年单位养老，医疗，失业保险基数是多少？单位可以自己定

个地方的具体规定不同，可以在当地查询

2010年单位养老，医疗，失业保险基数是多少？单位可以自己定

不可以，这个基数各行业各单位都不同，建议你去社保局详细咨询。

职工之间解除劳动合同有赔偿吗？

职工解除劳动合同的赔偿问题，常见处理方式包括协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况

试用合同里，甲方可根据实际情况提前或延迟试用期，合法吗？

不合法，试用期应严格遵守法律规定。如甲方需调整试用期，应与乙方协商并签订书面变更协议，确保双方权益。

到了退休年龄，公司就想解雇我。是否可以要求赔偿？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

我不想工作。我可以直接离开吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

求职节目中的录用承诺是否具有法律效力

求职节目的录用承诺可能具有法律效力。具体操作：1. 确认承诺是否满足法律条件，如双方意思表示真实、合

如果签订一年的劳动合同到期后，我如果不同意续签，是否需要赔偿

劳动者可以与公司协商，或选择不续签。如协商不成且公司维持或提高原待遇，不续签则无经济补偿。若公司降低

护理实习开始想换医院但签了协议还能换吗

换医院前，应先了解协议内容，看是否有换院限制或违约责任。如协议允许，可与原医院协商解约。若协议限制较

上班离职扣工服费是合理的吗

离职扣工服费不合理，可采取以下处理方式：1. 与用人单位协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申

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