法律咨询

我在超市工作半年多，由于一次责任事故主管推卸责任，我去找经理，经理处理以后，主管怀恨在心，当众让我辞职或调离柜组，我再次找经理，我对处理不满意。虽然我没签劳动合同，但我有工装，工牌，工资卡清单。我可以告单位吗？如果可以需要走什么程序？

劳动纠纷

2014-12-28 13:56:09

你好，是可以的，需要走劳动仲裁
可以申请劳动仲裁。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询（咨询免费）。
你好，可以的
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临时工没有签劳动合同

单位不和我签劳动合同

建议申请劳动仲裁。 ——中国厦门陈福猛律师，您身边可信赖的法律顾问——

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

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带薪年休假逾期不休算放弃合理吗?

带薪年假不休

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个人授权委托书有法律效力吗

个人授权委托书

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单位不与我签劳动合同

可以到劳动监察部门举报，可以追讨他双倍工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

第一次办理医保需要带些什么资料

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单位不签劳动合同

属于劳动关系，单位不订立劳动合同违法，可以要求支付双倍工资、补缴保险，解除劳动关系的，还有经济补偿金

不签劳动合同

支付你2008年1月至10月双倍工资，解除劳动关系，支付你9个月补偿金。

与公司签订了一份劳动合同，我没有但是想离职，可以申请赔偿嘛?

个人想离职，常见的处理方式有协商解除和依法解除。如公司存在违法行为，可选择依法解除并要求赔偿。如公司

同一法人、不同公司的员工变更合同

在一般情况下，只要用人单位与劳动者协商一致，即可变更劳动合同约定的内容。这就是说：首先，劳动合同是劳

被公司解雇，应该要求赔偿多少？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

劳动法律法规对于亲属丧葬休假如何规定

劳动法规保障丧葬休假权益。具体操作：1. 向单位申请丧假，提供亲属死亡证明；2. 单位根据实际情况给

劳动合同没有约定绩效工资，是否违法？

你好，请问签订劳动合同了吗？在那里工作多久了呢？如果扣除这20%作为绩效工资，发的工资是比劳动合同约

我在一家公司上了七年多的班，一直没签劳动合同，也没买养老保险

可以签，但应要求补偿。操作建议：1. 收集证据，如工资单、工作记录等；2. 与公司协商，提出补偿要求

劳动合同到期，公司给的续签合同把公司名改成另一家了，员工不愿

你好，我是顾庭豪律师。处理过多起法律纠纷。因为不了解你的具体情况，无法做出判断。所以你这边可以直接回

我进入一个公司还没有交齐入职资料，没有试用协议也没有签劳动合

你好，建议双方协商沟通补交材料礼盒

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