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在保险公司工作，签了无固定劳动合同，考核不达标，请问还可以享受五险一金吗？

劳动纠纷

2014-11-20 09:37:56

买社保不能附加的条件的，社保是强制保险，不购买属于违法的行为
当然可以享受社保和公积金。
社保是法定强制购买，公积金也可以享受。
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分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5183

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公司就是法人，是一个组织，组织是不用缴纳五险一金的。公司与法定代表人如果是劳动合同的关系的，则必须缴

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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劳务合同交五险一金吗

合同通则一般规定 2245

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

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我在深圳这家工厂工作了十五年，签订了无固定劳动合同，工厂购买

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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劳务合同是否有五险一金

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关于实习生离职，需提前提交书面申请，并遵循公司规定和法律规定进行交接和手续办理。具体流程包括向直属上

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签订了每月周六加班的劳动合同，但要扣除相应的工资。这个价格合

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工厂倒闭被调岗后再失业，可获得补偿。操作如下：1. 与用人单位协商，争取合理补偿；2. 协商不成，向

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若公司拒绝支付经济补偿，您可以采取以下法律措施：1. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付经济补偿；

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