在公司工作4年多，突然被要求调岗，我不同意，最后同意以解雇方式开除了我，可是公司开出的解雇单以我泄漏人事信息的理由解雇我，并只发一个月赔偿金，不同意就没的赔，按办理解雇单后还能上劳动仲裁吗
合同纠纷
2014-11-29 08:47:15
共有2位律师解答
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你好！单位应举证证明你不胜任工作，否则，不能调整你的岗位，调岗属于变更劳动合同，需要双方协商一致，如果你不同意，单位辞退你的话，属于违法解除劳动合同，应当赔偿你双倍的经济补偿。
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可以申请仲裁。如果单位所述不属实，就应当支付四个月工资的经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
