你好，律师。我们单位无故说我犯了什么错，说我操作不规范，又拿不出证据。请问企业没有员工犯错证据就解除劳动合同的该不该赔偿？
合同纠纷
2014-11-06 09:20:31
共有3位律师解答
-
你好，不用担心可以维权，非法解除合同涉及数万元赔偿款，协商不成可以仲裁起诉解决。鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你方的合法利益不受侵害，稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助，本人专业处理此类劳动维权合理赔偿纠纷案件，费用不多，如需进一步法律帮助可留言、来电或当面咨询。
-
非法解除，可以要求赔偿。
-
应当支付经济赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
