法律咨询

请问一下请一天事假公司规定用加班和特勤补。请问这样合理么？正常是一天上八个小时，之后就算加班，六日算特勤。可现在规定请事假用加班和特勤补上。补到没有加班和特勤了才正常扣工资。根据法律这样合理么？

合同纠纷

2014-11-05 10:09:24

不合理。。。

追问：合法么

追问：我天津市津南经济开发区的一家韩国化妆品有限公司的员工

追问：近期新规定说请一天事假要求用加班或特勤补。我觉得很不合理就来咨询一下

追问：如果按照劳动局的规定来说这项要求能成立么？
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你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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