法律咨询
没有签订劳动合同可以随时离职吗
劳动纠纷
2014-10-07 15:58:56
共有2位律师解答
可以辞职,并要求单位支付应当签订劳动合同时起的双倍工资和补偿金
构成事实劳动关系,一般应该提前三十天告知。
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