你好!我单位是事业单位,干的是企业的活,我已工作13年了还是合同制,现又遭受工伤3级,本人要求转正以及相关赔付可以吗!怎样办理!谢谢!
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您好,您可以要求单位支付因工伤产生的赔偿,比如:医药费、护理费、住院伙食补助费、误工费、伤残补助金和伤残津贴。但是进入事业编制的问题,不在此次工伤的补偿范围内。
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工伤3级的保留劳动有关系,每月领取一定比例工资,单位进行一次赔偿。具体按工伤保险条例的规定执行。
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不转正更有利于赔偿
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根据法律规定,可以享受三级工伤待遇,至于其他只能和单位协商。
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可以根据案件具体情况并结合案件材料而定的,建议联系我详细咨询。
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对于工伤,可以参照伤残等级要求单位进行赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。