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拖欠工资,已经办离职手续,劳动合同 不见了怎么办。

劳动纠纷
2014-09-24 23:12:29
共有6位律师解答
  • 你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
  • 你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • 您好,根据您的问题,建议您申请劳动仲裁。具体的情形希望您来电咨询。
  • 你好,建议搜集存在劳动关系的证据向劳动局申请仲裁。
  • 你好,可以申请劳动仲裁。
  • 可以通过其他的能够证明劳动关系的证据来证明跟用人单位的劳动关系。针对拖欠工资,还可以选择向劳动监察相关部门举报
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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