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老板克扣工资，因为一直都是给现金，没有工资条，欠条之类的，就算告他我也没有证据证明他欠我工资。如果我手里有我自己的考勤表，这算是证据吗

劳动纠纷

2014-09-04 11:57:28

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司不给工资条报警有用吗

劳动合同纠纷 4282

你好，我是挖掘机司机的老板，拖欠我1.6万元的工资已经两年多

被拖欠的工资，你可以协商、投诉、举报、仲裁，或者都不行的去起诉处理，起诉注意收集证据，包括劳动合同、

欠条才有法律效力

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广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

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个体工商户名称登记管理办法解读

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恶意欠薪罪司法解释的内容有哪些

恶意欠薪罪

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老板能拿到拖欠工人的工资吗？如果没有劳动合同，他问了很多次，

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

欠条有法律效力的模板

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广东尚尧律师事务所

只有转账记录没有欠条可以起诉吗？

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国税普通3%税率怎么算?

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公司现在已经拖欠我们两个多月的工资了，但是也没有给我说具体发

遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助

个人欠条有法律责任

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有老板欠我工资，没有合同。只有在店里上班的照片，和信息，就是

被拖欠的工资，你可以协商、投诉、举报、仲裁，或者都不行的去起诉处理，起诉注意收集证据，包括劳动合同、

个人老板，没有合同也没有欠条，去年年底欠我工资9400块钱，

您好，可以的。

个人老板没有合同，也没有欠条，拖欠了我去年工资9400块钱，

申请仲裁。。。

没有欠条也没有证据，老板欠的工资不给，我

你好！这种案件，发放工资的举证责任一把在老板。

但是领导不同意离职，我该怎么办？

你好，可以提前一个月提出离职，一个月后可以离开，不开离职证明，可申请劳动仲裁维权

关于确认劳动关系时效性的疑问

确认劳动关系时效性重要。1. 协商：双方直接沟通解决。2. 调解：申请劳动调解机构介入。3. 仲裁：

公司不让我去怎么办，离职经理不批准

你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。

紧急辞职一般几天就可以走了

提前一个月提出就可以。

公司延迟发工资赔偿怎么算

处理公司延迟发工资的常见方式包括申请调解、仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和可行性，调解快速但

请问一下离职两月后死亡了还能向工司要求培钱么

您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

第一次面试没过，后来补录报了别的培训班过了，第一次培训班的费

根据具体情况定。如签订了培训服务协议且违反了服务期约定，则需按协议支付违约金。如未签订协议或未违反服

没有签劳动合同，工作两年之后过了仲裁时效期？2.仲裁之后能否

可以申请劳动仲裁要求赔偿。需准备证据如工资条等，证明与公司的劳动关系。仲裁结果若不满意，可诉诸法院。

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