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无故解除劳动合同,仅以工作不服从安排,严重顶撞上司就开掉员工,怎么办
合同纠纷
2014-09-04 13:13:44
共有5位律师解答
合同没到期被辞退怎么办||| 用人单位在合同还没到期时,辞退员工可以存在很多情况,无论合法与否,我国的立法也对其作出了详细的规定。 一、合同没到期,合法辞退 根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在《劳动合同
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单位违法解除劳动关系,可以申请劳动仲裁要求赔偿。
申请劳动仲裁,要求单位赔偿。
可以申请劳动仲裁
单位违法解除合同,要给员工赔偿,是双倍的,工作每满一年计算一个月工资再乘2倍,工作越久,赔偿越多。具体视你工作时间而定
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