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违反公司规章制度,公司要调我去离家较远的门店,不我同意,我们合同有一项,经双方协商一致,可变更工作岗位(工种)和工作地点。如双方协商不一致,甲方有权解除乙方劳动合同。合同的工作地点写的是市,那协商不一致解除了劳动合同,可获赔偿吗?
劳动纠纷
2014-09-13 17:58:30
共有2位律师解答
经济补偿金如何规定||| 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退
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如单位单方面解除劳动合同,可以要求单位赔偿,具体赔偿依据及数额计算
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