签订劳动合同后辞职是否要赔公司的培训费用
合同纠纷
2014-08-26 17:08:51
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律师解答共有2条
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如果没有按照约定，属于你违约，那么基本的培训费肯定是要赔付的
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您好：看合同是怎么约定的。追问：合同里是写了要赔，且合同里的培训费是从3000开始的，还规定培训了要在其公司服务6个月，这属法律规定的吗？
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