法律咨询

劳动法有规定不办银行卡公司就不发工资吗?,为什么每次验厂来要求员工刻意要说工资是发现金的

劳动纠纷

2014-08-20 08:50:40

没有规定一定要通过银行代发工资。可能是为了避免留下相关的证据吧。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动法规定不签订合同不买社保违法吗

还是发工资，就是压工资久点也算是发了，老板要吗不发工资，可老

老板说没钱，一直不发工资的，员工可以与其协商，要求其尽快支付；协商不成的，可以找劳动行政部门投诉；或

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

劳动法辞退赔偿规定是什么

劳动法辞退赔偿规定是什么

01:37

个人缴纳医疗保险怎么办理

个人医疗保险缴纳

个人缴纳医疗保险怎么办理

劳动法2n赔偿金规定

民法典 11058

劳动法2n赔偿金规定

走了就不发工资。中介不发工资厂里也没办法。作为临时工可以要求

劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给

陈平凡律师

芙蓉律师事务所

房屋租赁合同法律规定

房屋租赁合同法律规定

01:28

劳动法解雇员工赔偿标准

劳动法解雇员工赔偿标准

工资额度不公开，如果要求查工资，我们从不发工资条，感觉单位总

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

公司有权力扣员工2个月公司不发吗？原因是因为货的数量少了，说

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

劳动法规定过发工资的时间

你好！一般应按月发放！

公司发工资是按公司规定，还是按国家劳动法规定

工资应一个月发一次。发放日期由公司决定。

请问劳动法有规定员工辞职后就必须结清工资吗?

仲裁要我填公司都违反了那些法律规定我答不出来请帮忙看看公司都违反了那些法律规定详细给我说

请问劳动法有规定员工辞职后就必须结清工资吗?

那这样的话，你可以申请劳动仲裁阿，要求公司支付你08年2月以来的双倍工资（因为公司没和你签合同）及加

本人在单位打扫卫生，领导让我做饭。问题是领导扣了我的工资

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

解除劳动合同的员工本人不签字，别人签字合法吗？

要看具体材料才能确定

假期上班不给三倍工资可以补休三天吗？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

员工在公司期间的工作内容和数据所有权是公司还是个人？

你好，需要双方同意的

中等职业学校实习签订第三方协议一个多月后被解雇。你能要求赔偿

建议双方协商处理

问题是公司今年4月25号搬厂，年终奖在5月底发放，他扣的是我

公司扣年终奖违法。处理方式：1. 协商：与公司人力资源或财务部门沟通，要求补发年终奖；2. 劳动仲裁

惠州在工作单位上班两年，因疾病不能上班，公司要求解除劳动合同

属于违法解除劳动关系，可以要求违法解除双倍赔偿金。

延长竞业限制的期限

不可以延长竞业限制期限。竞业限制期限不得超过二年。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术

银行卡领用合约（单位卡）

常用文书 324

银行卡领用合约（单位卡）

新劳动法的合同范本

合同范本 324

新劳动法的合同范本

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

监理部员工加薪申请报告

监理部员工加薪申请报告

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

宁波律师宁波找律师宁海县律师宁海县找律师宁波劳动纠纷律师宁波劳动合同纠纷律师

慈溪市律师奉化区律师宁海县律师象山县律师余姚市律师海曙区律师宁波江北区律师北仑区律师镇海区律师鄞州区律师

宁波房产纠纷律师宁波公司法律师宁波合同纠纷律师宁波婚姻家庭律师宁波交通事故律师宁波劳动纠纷律师宁波刑事辩护律师宁波债务债权律师