法律咨询
代课教师考特岗转正后代课期间的工龄算吗
劳动纠纷
2014-08-12 23:25:55
共有3位律师解答
你好,以档案记载为准。
你好,一般不算的
你好,一般不算。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工算工龄最新文件是怎样的
51465
以工代干的期间教龄算不算急需回答
你好,请问您具体的问题是什么
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期受伤算工伤吗
01:16
2345
有关部门接报到安全生产事故怎么做
安全生产事故
三好学生算荣誉吗
民法典
5979
代课期间考起后代课期间算教龄吗
不合理,应该计算之前的工龄。
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
临时工与正式工有什么区别
01:32
2345
股权质押贷款无法还款怎么办
股权质押贷款
代课教师的工龄算数吗
完全可以的。
人咨询过
继续咨询
代课教师转正
同意你的观点。
人咨询过
继续咨询
代课教师转正后要购买代课期间的社保费吗?
你敢不敢和学校打官司???打的话就可以补回社保金!要不然是很难要回社保金的!!
人咨询过
继续咨询
强制加班。而且中途辞职不给毕业证,该怎么办?
可以找当地的教育局反应一下
人咨询过
继续咨询
我工作了大约九天。然后合同说书面辞职提前一个月。现在告诉他们
你好可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
公司在职员工解除劳动合同的正确操作流程
解除劳动合同需遵循法定流程:1. 公司书面通知劳动者解除合同意向;2. 出具解除或终止合同证明;3.
人咨询过
继续咨询
是否需要提前通知我?通知需要多长时间?这个违法吗?
1、没有规定提前通知,如证明你不符合录用条件不用支付赔偿金且可随时解除;2、如不具有合法依据不应解除
人咨询过
继续咨询
收到公司解除劳动合同的通知后,我必须去上班吗?
你好!双方协商约定处理。协商不成,向劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
等级一样公司要求改职务名称不一样违法吗
接受变更:1.了解新职务名称的含义和职责;2.与公司重新签订或修改劳动合同;3.适应新角色,履行职责
人咨询过
继续咨询
单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
如果在公司被外包到其他项目工作一年,说工作能力不行,被调到本
不合理。员工可与公司协商,要求按照原劳动合同执行,拒绝重新面试和试用期。如公司坚持,员工可向劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
北京律师
北京找律师
大兴区律师
大兴区找律师
北京劳动纠纷律师
北京劳动合同纠纷律师
海淀区律师
朝阳区律师
东城区律师
西城区律师
丰台区律师
石景山区律师
房山区律师
大兴区律师
通州区律师
顺义区律师
昌平区律师
密云区律师
怀柔区律师
延庆区律师
平谷区律师
门头沟区律师
北京房产纠纷律师
北京公司法律师
北京合同纠纷律师
北京婚姻家庭律师
北京交通事故律师
北京劳动纠纷律师
北京刑事辩护律师
北京债务债权律师