法律咨询

公司拖欠员工工资合法吗

劳动纠纷

2014-07-18 16:50:52

收集证据，协商不成可以通过法律途径维权。向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
不合法，可以申请劳动仲裁。
不合法。
不合法
不合法，可以仲裁
你好，不合法，你可以申请劳动仲裁。
不合法，工资应当按月支付。即使非全日制用工，也不得超过半月。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部7个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

拖欠农民工工资怎么办

老板拖欠工人工资，工人停工违法吗

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

02:34

元旦假期要给员工工资吗

劳动合同纠纷 3244

借条丢失有照片怎么办

借条丢失有照片怎么办

离职公司拖欠一个月工资合法吗？

你好，可向劳动局投诉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

农民工工资拖欠怎么办

01:47

怎样合法占有公司车辆

怎样合法占有公司车辆

公司拖欠三个月工资不发违法吗？

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支

公司拖欠工资，拿走了公司物资犯法吗

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支

公司拖欠员工工资

直接向劳动部门反映，提起劳动争议仲裁

公司拖欠员工工资

向劳动监察投诉，没有效果建议仲裁。详情可以当面或者电话咨询本律师。

公司拖欠员工工资

建议请律师帮助你.如需要律师帮助,与我电话联系.

公司拖欠员工工资

公司做法不合法，建议申请劳动仲裁。

公司要求员工销售。是否合法

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

没有签订劳动合同，公司不请假怎么办？

可以诉诸劳动仲裁解决

公司没有通知员工罚款，公司违法吗？

你好，如果公司罚款不符合合同约定及公司规章制度的话可以投诉

企业搬到外地，是不是不具备工作条件？能否要求经济补偿？

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

我和实习单位签了见习协议，我要不要提前走？

你好，可以双方沟通协商

离职时因公司本身资金计划问题，需本人代公司补缴五险一金合理么

不合理。员工离职时，若公司因资金问题要求员工代缴五险一金，员工应与公司协商解决。如协商无果，可寻求法

与员工签订的劳务合同，怎么谈才可以不予赔偿

签订一份详细、明确的劳动合同是避免员工合同赔偿的关键

面试约定一个月试用期入职后两个月不给明确信息

您好请问你有什么需要帮助的

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

员工工资申请书

员工工资申请书

关于调整员工工资的请示报告

关于调整员工工资的请示报告

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

监理部员工加薪申请报告

监理部员工加薪申请报告

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

石家庄律师石家庄找律师新华区律师新华区找律师石家庄劳动纠纷律师石家庄劳动合同纠纷律师

高邑县律师晋州市律师井陉县律师灵寿县律师鹿泉区律师平山县律师深泽县律师无极县律师辛集市律师新乐市律师裕华区律师行唐县律师元氏县律师赞皇县律师赵县律师正定县律师藁城区律师栾城区律师石家庄长安区律师桥西区律师新华区律师井陉矿区律师

石家庄房产纠纷律师石家庄公司法律师石家庄合同纠纷律师石家庄婚姻家庭律师石家庄交通事故律师石家庄劳动纠纷律师石家庄刑事辩护律师石家庄债务债权律师