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做六休一工资计算我底薪3000上了6天班给我发了666,这正确么

劳动纠纷

2019-06-11 14:37:31

你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
我国劳动者的工资分为月薪和年薪两种算法，按月薪计算的人数较多。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你得有加班证据。

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是的，应该是按加班算的。

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