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辞退教师的理由,学校可以随便辞退教师?`.,.*/
劳动纠纷
2014-06-25 21:57:34
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律师解答共有8条
不可以。如果单位违法解除或终止劳动合同,员工可要求按工龄每工作一年赔二个月工资,或要求继续履行劳动合同。此外或可争取其他款项,注意保留证据。若有后续问题可联系我。
李雪波律师
2014.06.25 16:01:12 解答
不可以随便辞退一个员工
邓敏鹤律师
2014.06.25 14:42:03 解答
违法解除合同的获得双倍赔偿,律师维权可同我联系。
赵永磊律师
2014.06.25 15:14:01 解答
若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。
张勇律师
2014.06.25 15:17:22 解答
学校不能随便辞退教师,如果违法解除劳动合同,应支付赔偿金。
陈浩浩律师
2014.06.25 15:32:56 解答
不可
肖骁律师
2014.06.25 16:52:53 解答
用人单位单方面解除劳动合同必须有合法事由
赵烽律师
2014.06.25 17:43:33 解答
违法辞退可主张双倍工资赔偿
石国胜律师
2014.06.25 21:57:34 解答
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