法律咨询
辞职后公司没有发放工资,是否算拖欠工资?要有多长时间才能算拖欠工资?
劳动纠纷
2014-06-03 15:36:28
共有3位律师解答
您好,算拖欠工资。只要公司没有在劳动合同约定的时间内发放工资,都算是拖欠工资,您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资。
可以到劳动局投诉。
您好,原则上办理完工作交接后3日内结算工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
春节后辞职工资怎么算
劳动合同纠纷
15405
公司发工资一般多久时间不发工资,算拖欠工资
用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期,由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
哪些网络贷款违法
网络贷款诈骗
离职多久没有发工资算拖欠工资
可以向劳动局投诉的
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁工资怎么算
01:42
2345
网络贷款案件立案标准
网络贷款诈骗
在职状态,老板没按约定时间发工资怎么办,多久才算拖欠工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
农民工的工资没有拿到,拖欠工资需要多长时间?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
没给加班费算拖欠工资吗?
属于拖欠工资。
人咨询过
继续咨询
多长时间不发工资属于拖欠工资?
您好,工资应当按月发放。
人咨询过
继续咨询
是否算拖欠工资
属于拖欠
人咨询过
继续咨询
公司要扣除我三倍的工资,合法吗?
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、
人咨询过
继续咨询
怎样处理60岁以上员工的辞职?
你好,建议协商解决
人咨询过
继续咨询
客户没有会员卡,超市知道后扣我800元,这合理吗。。
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我只签了一年的劳动合同,怎样才能弥补被解雇的损失?
您好,那您工作多久了呢
人咨询过
继续咨询
被公司解雇62岁有补偿吗?
届满60岁达到法定解除劳动合同的年龄,是否有不补偿要看公司是否有买社保等~
人咨询过
继续咨询
在单位连续工作15年、劳动合同到期单位不续签,不安排工作,该
您好,可以主张赔偿劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
劳动合同到期单位不续签对于个人有人么补偿吗?
具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
人咨询过
继续咨询
你好,我咨询一下怎么能解除合同
解除合同常见处理方式包括协议解除、单方解除、法定解除和约定解除。选择时需考虑合同条款、双方意愿及法律
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
员工工资集体协商协议书
财会
324
监理部员工加薪申请报告
财会
324
教师涨工资申请书(格式)
财会
324
工资集体协商要约回应书(参考样本)
财会
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
罗湖区律师
福田区律师
南山区律师
宝安区律师
龙岗区律师
盐田区律师
大鹏新区律师
光明区律师
龙华区律师
坪山区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权