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公司和我签订劳动合同.劳动合同没给离职怎么办我,现在要求我

劳动纠纷

2014-05-23 10:26:31

建议跟单位要一份劳动合同，因为这是证明你与单位存在劳动关系最主要的证据。
你好，如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
协商不成的话可以申请劳动仲裁
您好，申请仲裁~
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没有劳动合同被辞退怎么办

没有签订劳动合同，我现在要离职，我怎么办。

可以申请劳动仲裁维权

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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公司没签订劳动合同，我离职不让我离怎么办

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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要解除劳动合同怎么办

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公司和我签订劳动合同.劳动合同没给我,现在公司要求我离职怎么

你可以继续工作，要求公司继续支付工资

我跟公司没有签订劳动合同,我现在要求老板

你好，要求合理，协商不成的，到劳动局投诉或仲裁解决。

如果没有劳动合同,但我要辞职,我该怎么办

你好，如果你工作不满一年，没有签劳动合同，可以要求双倍工资的差额。具体你可以联系本律师，

公司没有给我劳动合同,我可以解除劳动合同吗？

不可以，你可以提前一个月书面通知公司解除劳动合同，或者协商一致解除劳动合同

我签了劳动合同，交了社会保障，是应届毕业生吗？

可以向劳动局投诉

想问下休婚假扣除绩效工资合法吗?

休婚假被扣绩效工资，可与公司协商或向劳动监察部门投诉。选择处理方式时，建议先尝试友好协商，若无法解决

我想问一下被迫离职应该要求什么赔偿

您好，须看是否给公司造成损失

企业突然搬迁，是否有补偿。

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

合同未到期被单位解雇，你能得到什么样的赔偿？

你好，可以申请劳动仲裁，要求补偿

签的是劳务合同，现在食堂被第三方承包了，我现在还没有退休还处

你自己不做的话是没有赔偿的

如果是和第三方签的劳动合同，投诉是投诉第三方，还是用人单位

投诉第三方还是用人单位，需视情况而定。通常可先与责任方协商，协商不成可申请调解或仲裁，甚至提起诉讼。

口头和领导沟通，没有把辞职新给领导，这种情况算提前30天交辞

您好，可以解决，可以处理

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