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相同法人的不同两个公司,员工劳动合同转签,前公司的劳动年限是否可以在后公司继续延用

劳动纠纷

2014-05-17 12:57:23

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分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5178

在上海缴纳个税。是否需要与上海分公司重新签署合同？如何确保我

与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

员工劳动合同续签社保需要变更吗

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劳动合同到期可否变更岗位

劳动合同到期可否变更岗位

我和公司签订的劳动合同即将到期。这是我第一次签订合同。同时，

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

公司没有签订劳动合同如何赔偿

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01:22

劳务派遣公司与用工单位合同期限

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公司新的人事管理制度未正式出台前，与合同到期员工续签劳动合同

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

公司劳动合同三年一签，公司在此期间告知不再和我续签合同，是否

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

同一公司给不同岗位人员签合同,劳动合同的范本应该一样吗

您好，可以不一样的

管理者主体不变,但总换不同的公司名称签劳动合同

那你可申请劳动仲裁维权的

同一老板不同公司不同法人代表

双倍工资差额问题已经过了仲裁时效；如果未帮你参加社保，可以要求支付经济补偿金。

一个人可以同时与不同的两家单位签定劳动合同吗？

公司部可以与2家公司签订劳动合同，除非第一家合同中允许你兼职，并且你也把在第一家公司工作的情况告知第

我公司总是给我们一些员工放假，我该怎么办？

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

法定节假日不放假，是否违反

学校法定节假日不放假的，算违法行为。遇到法定节假日，学校必须安排全体师生进行放假，学校拒绝放假的，可

应届毕业生与公司网签，但是没有解约对下一份工作有影响吗？

你好：建议协商解决

从我的工资中扣除公司要支付的社保是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

我们学校让我们去实习，这样合法吗？

您好，到教育主管部门进行投诉

合同工期没做满，正常离职，扣除30%合法吗

不合法。应先与公司沟通，了解扣款原因并要求合理解释。如公司无法提供合理解释，可以向当地劳动仲裁机构申

你好，答应好的保底后面老板突然不给又不让离职怎么办？

对老板不遵守承诺且阻挠离职的情况，常见处理方式包括：与老板协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助。选择哪

合同没有到期，正常离职扣30%合法吗？

不合法。处理方式： 1. 与雇主沟通，要求按合同支付全额工资。 2. 若沟通无果，可向当地劳动监察部

企事业单位员工劳动合同通用范本

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