法律咨询

我们企业2006年7月1日长得档案工资(按相关文件)2008年1月1日给开的,中间1年半的差额没有发(己进入06、7-08年1月企业盈亏帐面)09年7月1日企业改制这笔差额没有补给职工(这笔款国家给没给职工不知道)这笔差额款大致370万元多。

劳动纠纷

2014-04-25 20:09:24

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

年终奖是否属于工资

劳动合同纠纷 14105

我是大学实习生，去年年底11月份在某家装修工资做销售实习。今

工资应当按月发放，具体发放时间由用人单位与劳动者约定。遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

哪些网络贷款违法

网络贷款诈骗

哪些网络贷款违法

网络贷款案件立案标准

网络贷款诈骗

网络贷款案件立案标准

律师，你好，我是私营企业。今年4月2日退休。工作到4月28日

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

劳动仲裁工资怎么算

01:42

安全生产事故罪立案标准是什么

安全生产事故

安全生产事故罪立案标准是什么

去年8月，工资被债权人保全(欠11万元，12月20日判决前的

民间借贷纠纷在胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行。

没有劳动合同，18年欠我3个月工资1.去年10月，总公司补发

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

如果工人不交罚款公司不给发工资咋办

协商不成可申请仲裁，详情电话联系或面谈。

我们网吧因几个股东不和发生纠纷,等他们官司打下来再发我们之前

股东之间的纠纷与你的工资没有关系，可要求他们支付。

企业员工的提成算工资吗?

提成是工资，但不应包含在2000内。

企业实发给工人的工资与工人档案中规定的工资之间的差距工资，是

你好，自己辞职能拿到补尝金不

自己辞职通常无法获得补偿，但如遇到单位违法或无理辞退，可依法维权。选择处理方式时，应先与单位协商，协

我向公司申请15号离职，公司让我明天离开。这合理合法吗？

法律分析：离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。

并罚款，这样合法吗？

你是员工方还是单位方？这个要具体分析的

但是因为赔偿金谈不上，我该怎么办？

您好，可以申请劳动仲裁

59岁以上的女性被单位解雇如何处理有补偿金？

你好。1、单位需要补缴社保。2、可以要求用人支付满60岁之前几年工作的经济补偿金

公司经营缩小，后又让我待岗三个月，和我解除了劳动关系，请问我

可以要求经济补偿。具体操作：1. 与公司协商，依据工作年限确定补偿金额；2. 如公司拒绝支付，向劳动

劳动合同方面，

您好，有什么事情需要解决呢？建议简单说明情况再直接提问。

一个公司在两个月内让我上了50天夜班并且一天未休息算违法吗

你好，周内工作时长不得超过8小时，每超过1支付1.5被工资，周末2倍，法定节假日是三倍

企业职工劳动合同书

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2022企业职工劳动合同范文

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